El pasado 31 de Octubre, en la sede de Face Córdoba, tuvo lugar la reunión de asignación de cargos ejecutivos del Consejo de Administración por el período 2024-2025. El honorable cuerpo colegiado confirmó a Omar Marro (Coop. Luque) en la presidencia, Juan Manuel Eula (Coop. Villa Huidobro), en la vicepresidencia, Horacio Moreno (Coop. Guatimozín) en secretaría, Paul Barberá (Coop. Hernando) en tesorería, acompañados de Andrés Utello (Coop. San Marcos Sierras) y Antimo Velázquez (Coop. La Para), quienes fueron designados en la prosecretaría y la protesorería, respectivamente. 

La sindicatura está integrada por el representante de la Cooperativa de Arroyito, Alberto Vago, junto con Alcides Ríos de la Cooperativa de Colonia Caroya y Jesús María. 

Las vocalías titulares son ejercidas por Rosa Pavón (Coop. Villa del Rosario), Juan José Peretti (Coop. Arroyo Cabral), Aldo Truant (Coop. Los Cisnes), Osvaldo Simone (Coop. Berrotarán), Guillermo Colautti (Coop. Ausonia), Susana Frezzotti (Coop. Colonia Tirolesa), José González (Coop. La Cumbrecita), Germán Melli (Coop. Santa Mónica) y Anabella Gay (Coop. Rafael García).

Mientras que los vocales suplentes, de activa participación propositiva, son: Rodrigo Sánchez (Coop. Laborde), Gustavo Farías (Coop. Villa de Soto), Néstor Funes (Coop. Justiniano Posse), Alberto Bruera (Coop. Carrilobo) Juan Antunez (Coop. Oliva), Cristian Isleño (Coop. Marull), Fabricio Molinero (Coop. Alcira Gigena), Roberto Mancino (Coop. Villa General  Belgrano), Darío Gardiola (Coop. Sampacho) y Diego Romero (Coop. Estación General Paz).

El desempeño de la Mesa Ejecutiva recibió el respaldo de sus pares del Consejo de Administración, en la profundización de la actividad representativa de las Cooperativas asociadas, planificando estrategias a favor de un modelo solidario y de participación democrática, con el fin de contribuir a la eficiencia de un sector empresarial consagrado al suministro de prestaciones esenciales en ciudades y localidades del interior provincial.

El pasado jueves 31 de Octubre, la labor institucional de la Asociación Coordinadora de Consejos Regionales Ltda. -Face Córdoba- fue puesta a consideración del conjunto de Cooperativas de servicios públicos federadas, a través del órgano de participación democrática por excelencia, la Asamblea General Ordinaria.

De conformidad con la ley nacional 20.337 que rige a las Cooperativas, la Asamblea es el principal órgano de la figura jurídica. De allí que la ley regula con mayor amplitud su organización y funcionamiento, puesto que resuelve y tiene competencia sobre los aspectos fundamentales en la vida de la Cooperativa.

El acto asambleario de la entidad, que ejerce la representación jurídica e institucional de 109 Cooperativas radicadas en la provincia, se enfocó en los desafíos que representan los nuevos paradigmas en los servicios públicos, ya sea referidos a la distribución de energía eléctrica, las prestaciones de agua y saneamiento y otras actividades de importancia neurálgica para las comunidades del interior provincial.

Con la participación de representantes de veintisiete Cooperativas asociadas se llevó a cabo el examen del balance general, los estados de resultados y la memoria anual correspondiente al vigésimo segundo ejercicio económico, cerrado el 30 de junio de 2024.

Igualmente se procedió a la renovación parcial del Consejo de Administración de acuerdo con las designaciones efectuadas por las respectivas circunscripciones regionales de la Federación.

La Institución que nuclea a más de cien Cooperativas de servicios en la provincia, llevó a cabo su Asamblea anual, el pasado jueves 31 de Octubre. Previo al acto se desarrollaron importantes reconocimientos, primero a las trayectorias del dirigente cooperativo Raúl Castellino y del asesor profesional, ingeniero Miguel Ángel Morillo, luego, un sentido homenaje con motivo del cincuenta aniversario de la Cooperativa de Obras, Servicios Públicos y Consumo de Bouwer, a través de un presente conmemorativo, entregado al síndico de la entidad, José López.

El respeto al compromiso dirigencial y al aporte profesional, desplegado durante décadas de labor abnegada, en favor del movimiento que propugna la Cooperación y de la actividad de las distribuidoras de servicios esenciales, fue honrado a través de emotivas palabras de reconocimiento, pronunciadas por los referentes federativos Omar Marro, Horacio Moreno y Paul Barberá.

Los reconocimientos se centraron en destacar la dedicación en el ámbito cooperativo al dirigente Raúl Castellino, representante de la Cooperativa de Servicios Públicos de Miramar, perteneciente Consejo Regional Noreste  de Face Córdoba y la labor Miguel Morillo profesional de excelencia, con más de tres décadas brindando soporte intelectual a Cooperativas de servicios e Instituciones de segundo grado.

Igualmente, el espacio previsto para el 50º aniversario de la Cooperativa de Bouwer, significó un homenaje más que trascendente, por tratarse de una Institución que da respuestas a necesidades esenciales de esa población del interior cordobés, suministrando servicios y realizando obras en lugares de escasos habitantes, a los que no llegan los grandes prestadores. Sólo empresas Cooperativas, con espíritu pionero y perfil social, asumen la responsabilidad de prestar asistencia de aquello que es imprescindible, en pos del mejoramiento de la calidad de vida de su comunidad.

En la mañana de hoy, 28 de octubre, las Federaciones Fecescor y Face Córdoba, y los Sindicatos de Trabajadores de Luz y Fuerza Regional y Río Cuarto, arribaron a un acuerdo salarial correspondiente al período salarial Octubre 2024 a Enero 2025, para los Trabajadores de redes eléctricas de las Cooperativas de servicios de la provincia de Córdoba.

La recomposición en las escalas salariales por el período indicado, se ajustaran en función del Índice de Precios del Consumidor (IPC Córdoba), publicado por la Dirección de Estadísticas y Censos de la provincia, del mes anterior, más un 1,125% en cada uno de los 4 meses que comprenden este acuerdo.-

Asimismo, se acordó la continuidad de la liquidación de la suma remunerativa, que seguirá actualizándose en el mismo porcentaje que el ajuste de la escala salarial, tal como viene siendo la modalidad hasta el mes de septiembre del presente año.

En referencia a este punto del acuerdo, se convino además, mantener la liquidación de la suma de Carácter No Remunerativo, en el mismo porcentaje del 35% actualmente liquidado, aplicable sobre el bruto total liquidado.